宣城医保坚持党建引领，助推医疗保障提质增效

香浓

为扎实推进医疗保障系统党建工作，宣城医保秉承“围绕医保抓党建，抓好党建促服务”的工作思路，多措并举推动医疗保障提质增效。

党建+服务。开展学习优秀党员先进事迹，树立为民服务意识。先后开通线上征缴、定点药店省内异地直接结算等14个线上事项，截至5月底，受理线上参保1268家企业、8527人次。完成全市792家定点药店接口改造，截至5月底，已完成159人次省内定点药店异地直接结算。

党建+监管。始终将打击欺诈骗保作为党建的重要工作内容，建立驻点督导、社会监督员、市县互查等多项制度，截至5月底，已向全市12家县域医共体牵头单位派驻24名驻点人员，聘请“两代表一委员”、媒体和群众代表共127名社会监督员。完成全市176家（具有住院资质）定点医疗机构现场检查和862.45万元涉嫌资金专家复核。

党建+创新。发挥党员先锋模范作用，深化医疗保障事业改革。在全国率先开展“双控”综合考评，今年1-5月份，已对全市22家二级以上综合医疗机构开展考评，考评结果与医保资金预算、预留资金奖补等5项内容挂钩。在全省率先开展零售药店常规药品价格监测和信息发布制度，累计发布价格监测9期。